. الإشراف على كافّةِ النّشاطات والعمليّات اليوميّة في الشّركة عن طريق مُتابعتها بشكلٍ دائم.
. ضمان تنفيذ أفضل الاستراتيجيّات التي تضمنُ التطوّر المُستمرّ في بيئة عمل المجموعة.
. وضع الأهداف الخاصّة بكافّة المَهام، وقياس مدى نجاح الأداء في تنفيذها.
. البحث عن أفضل البرامج الوظيفيّة التي من المُمكن تطبيقها ضمن بيئة الشّركة بنجاح.
. السّعي للرّبط بين المُنتجات والخدمات المُقدَّمة من قِبَل الشّركة، مع طبيعة العُملاء.
. إصدار القرارات النهائيّة، والخطط التنمويّة التي سيتمُّ العملُ على تطبيقها.
. التّعاملُ مع كافة موظفيّ الشّركة، وسماعُ آرائهم وتحفيزهم للمشاركة في الاجتماعات.
. تمثيل الشّركة في المؤتمرات والاجتماعات المحليّة والإقليميّة والدوليّة.

• التحقق من طلبات الشراء عن طريق مقارنة البنود المطلوبة بالقائمة الرئيسية؛ وتوضيح البنود غير الواضحة؛ والتوصية ببدائل.
• توجيه بنود المخزون المتاح بالتحقق من الأوراق المالية؛ تحديد مواعيد التسليم.
• إعداد أوامر الشراء بالتحقق من المواصفات والأسعار؛ والحصول على توصيات من الموردين للمواد البديلة؛ والحصول على موافقة من الصيدلية الطالبة.
• الحصول على الأصناف التي تم شراؤها قبل إعادة توجيه الأوامر إلى الموردين؛ والرصد والتعجيل بالأوامر.
• التحقق من استلام الأصناف بمقارنة العناصر الواردة بالمواد المطلوبة؛ ويحل الشحنات في الخطأ مع الموردين.
• يأذن لتسديد ثمن المشتريات بعد استلام وثائق الشحن.
• يوفر معلومات وتخطيط ومراقبة الشراء بجمع وتحليل وتلخيص البيانات والاتجاهات.

الوصف الوظيفي

1- تحضير وتجهز الطلبيات بموجب الفواتير.
2- استلام الشحنات الخارجية الواردة وفرز الصناف وترتيبها بمساعدة العمال على الستاندات.
3- ترتيب الاصناف بشكل عام بالمستودعات حسب الصنف.