• التوظيف و التعيين .
  • التخطيط التنظيمى و توفير أماكن العمل.
  • إدارة الأداء و أنظمة التطوير.
  • تطوير المؤسسة .
  • التوظيف و تسوية الأمور القانونية .
  • توجيه الموظف ، و التطوير و التدريب.
  • التطوير السياسى و التوثيق.
  • علاقات الموظفين.
  • التواصل مع الموظفين و تسهيل تواصلهم معاً.
  • إدارة المزايا و التعويضات .
  • الإهتمام بصحة و سلامة و رعاية الموظف.
  • تقديم الخدمات و الاستشارات للموظفين.
  • تطوير قسم الموارد البشرية .
  • تطوير أنشطة قسم الموارد البشرية.
  • العمل على تطوير الذات .

 

تفاصيل الوظيفة

المجال الصناعي:
المجال الوظيفي:
مجموع الشواغر:
1 .
نوع الدوام:
الوردية الأولى في الصباح
نوع الوظيفة:
الجنس:
ذكر
أدنى مؤهل:
شهادة بكالوريوس
المستوى المهني:
مدير عام / رئيس تنفيذي / رئيس
أدنى خبرة:
15 سنة
آخر تاريخ للتقديم:
يونيو ۲۲, ۲۰۱۸
تاريخ الاعلان:
مايو ۲۱, ۲۰۱۸

M. R. Al Khathlan (MRK Construction)

إدارة مشاريع · 1501-2000 موظف - الدمام

ما هي مميزاتك التنافسية؟

....أحصل على تحليل تنافسي سريع وإرشادات مهنية مهمة لك
تواصل مع فريق خبرائنا المهنيين للحصول على ما سيميزك عن الآخرين!
جرب مهنتي بريميوم

وظائف مشابهة

HR Supervisor

Wemart, الرياض, المملكة العربية السعودية
معلنة منذ مارس ۲۸, ۲۰۲۴

HR Administrator / Assistant Accountant

JAWHARA ALAWRAQ FACTORY CO., الخبر, المملكة العربية السعودية
معلنة منذ مارس ۰۵, ۲۰۲۴

Human Resource Assistant

سرِّي , الرياض, المملكة العربية السعودية
معلنة منذ مارس ۰۵, ۲۰۲۴

B2B Sales Manager

Alumni Hub, مدن متعدده, الامارات العربية المتحدة
معلنة منذ مارس ۰۵, ۲۰۲۴
عرض الكل