Headquarted in Singapore, we are now looking for a suitable candidate to fill the role in Human Resource and Administration for our new subsidiary in Dammam, Saudi Arabia.

Job Description:

  • Responsible for all HR activities in an employee’s Life Cycle, including Engagement & Onboarding, Probation, Training and Development, Performance Management and Disengagement.
  • Responsible for day-to-day HR and Administration operations such as recruitment, processing of attendance and leaves, general admin duties, etc.
  • Work closely with Corporate HR Department to develop, review and implement HR policies and procedures.
  • Liaise with relevant government bodies and external partners pertaining to HR matters.
  • Work within the framework of Corporate and ISO requirements.
  • Maintain proper filing system of HR and Administration records.
  • Build a healthy and positive work culture and environment.
  • Stay abreast of local Labour Laws and Saudization regulations, requirements and changes.
  • Perform any other duties as assigned.

تفاصيل الوظيفة

المجال الصناعي:
المجال الوظيفي:
مجموع الشواغر:
1 .
نوع الدوام:
الوردية الأولى في الصباح
نوع الوظيفة:
الجنس:
لا تفضيل
أدنى مؤهل:
شهادة بكالوريوس
اسم المؤهل:
Human Resource or Business Management
المستوى المهني:
موظف مهني
أدنى خبرة:
5 سنوات (In-depth knowledge and understanding of HR administration, policies & procedures and local Labour Law. Previous HR experience in manufacturing industry is advantages.)
آخر تاريخ للتقديم:
فبراير ۰۱, ۲۰۲۳
تاريخ الاعلان:
يناير ۰۹, ۲۰۲۳

Fong Lee Industry Company

التصنيع · 1-10 موظف - الدمام

.

ما هي مميزاتك التنافسية؟

....أحصل على تحليل تنافسي سريع وإرشادات مهنية مهمة لك
تواصل مع فريق خبرائنا المهنيين للحصول على ما سيميزك عن الآخرين!
جرب مهنتي بريميوم

وظائف مشابهة

مساعد مدير الموارد البشرية

ريمكو, جدة, المملكة العربية السعودية
معلنة منذ نوفمبر ۲۱, ۲۰۲۳

Talent Acquisition Specialist

Olayan Financing Company, الرياض, المملكة العربية السعودية
معلنة منذ نوفمبر ۰۴, ۲۰۲۰