Posted Sep 21, 2014 4 views
لجوازات: سداد الرسوم المتعلقة بكافة الخدمات ومنها تجديد الإقامات والجوازات والتأشيرات ونقل الكفالات
2- مكتب العمل: شهادات السعودة وبطاقات العمل وإضافة وحذف العاملين وسداد الرسوم
3- فتح ملفات التأمينات الاجتماعية واستخراج الشهادات والإضافة والحذف والتعديل وكل ما يخص الحركات الشهرية
4- متابعة وتنفيذ التأشيرات بمكت العمل واستكمال كل ما يخص ذلك من سداد رسوم وتجهيز مستندات وتعبئة النماذج الخاصة بذلك وتحديثها ومتابعتها
5- تجهيز عروض العمل وطلبت التوظيف واستكمال ملفات الموظفين بجميع محتوياتها وتجهيز الرواتب وإدخال جميع الحركات الشهرية من خصومات وعمل اضافي واجازات وبدلات وكشوفات سلف ومديونيات الموظفين وكل ما يتعلق بالرواتب الشهرية
6- متابعة عقود الموظفين وتجديدها او انهاؤها في الوقت المناسب والموظفين تحت التجربة
7- التنسيق مع شركات التأمين الطبي لمتابعة طلبات الإضافة والحذف والمطالبات وحل مشاكل الموظفين المتعلقة بالتأمين
8- جميع الأعمال الأخرى المتعلقة بشؤون الموظفين والتي لم ترد في هذا الوصف
Skills
إجادة اللغة الإنجليزية
خبرة على برامج شؤون الموظفين
معرفة بجميع أنظمة العمل والعقود في المملكة العربية السعودية
معرفة بأنظمة الجوازات والإقامة ونقل الكفالة والسعودة
المتابعة والعمل بروح الفريق وتحمل المسؤولية
Job Details
مجموعة عبدالإله الخريجي
مجموعة عبد الإله الخريجي التي أنشئت عام 1980 والتي يمتلكها المهندس عبد الإله الخريجي ويملك عبد الإله الخريجي شركة الفنادق الراقية بعلامة «سنترو» لروتانا التي أعادت تعريف مفهوم الفنادق الاقتصادية في المنطقة وشكلت إضافة نوعية مميزة لقطاع السياحة في المملكة خصوصاً والشرق الأوسط بشكل عام. إضافة إلى المطابع و المطاعم.
